BIOCOLD PROCESS n’est pas seulement un réseau de Franchisés, mais aussi une famille. Des bureaux ouverts tous les jours de 8h30 à 17h, douze salariés au service des Franchisés.
Entre travail et rires, une ambiance de bonne humeur et d’entraide. Les journées chez BIOCOLD PROCESS sont toujours remplies de missions variées !
Un début de matinée chez BIOCOLD PROCESS
C’est à 8h30 que débute la journée par une réunion et un café. Les salariés du pôle Développement et Recrutement se réunissent en compagnie du gérant, Jean-Marc Paré, afin de discuter du programme de la journée. Chacun se voit attribuer une mission, ou parfois en binôme, dans le but d’assister les Franchisés.
Après cette réunion, chacun retrouve son bureau dans lequel il entame ses tâches de la journée. Le Gérant se rend disponible si besoin, afin de répondre aux interrogations de chacun et discuter des missions effectuées.
Quelles sont les missions principales du pôle Développement & Recrutement ?
Les salariés du pôle Développement et Recrutement ont pour but premier de développer la Franchise. C’est-à-dire, chercher, contacter et recruter les candidats correspondant aux critères d’un Franchisé BIOCOLD PROCESS.
Ils ont pour mission de donner une chance à tout candidat motivé et en quête de renouveau.
Chaque semaine, Diane effectue des entretiens avec des candidats d’une durée de vingt minutes environ. Si le candidat répond aux critères que recherche Franchise BIOCOLD PROCESS, un second entretien a lieu, mené par Isabelle, Antonin ou Ousmane.
Lorsqu’un candidat est retenu après le second entretien, le pôle Développement & Recrutement organise deux journées en présentiel dans les locaux BIOCOLD PROCESS et sur le terrain. Il s’agit des « Journées Découverte ».
Durant la première journée, le futur potentiel Franchisé assite à une présentation détaillée et complète sur son futur métier.
Enfin, la seconde journée se déroule sur le terrain. Elle permet au candidat de visualiser et d’analyser concrètement l’activité d’un Franchisé Indépendant BIOCOLD PROCESS :
- Mis en place d’un essai
- Retour d’essai
- Signature de contrat
- Assurer la prestation de service (changement de Filtres Stabilisateurs)
Une équipe dynamique
Chez BIOCOLD PROCESS, nous formons une équipe principalement composée de jeunes diplômés de très haut niveau. Cet atout rend l’entreprise dynamique et forte de cohésion.
Durant la journée, chacun apporte son aide à ceux qui en ont besoin. Tous les critères sont là pour effectuer un travail qualitatif sur le long terme. C’est pour cette raison que la Franchise BIOCOLD PROCESS est avant tout une entreprise familiale et bienveillante.
Comment rejoindre BIOCOLD PROCESS ?
Vous souhaitez en savoir plus sur la Franchise BIOCOLD PROCESS et les conditions requises pour devenir Franchisé ?
